Iemand die het leven als een spel ziet, wil zeer waarschijnlijk winnen. Dat geldt ook, misschien zelfs juist, voor leidinggevenden en ondernemers. Zij willen bijvoorbeeld laten zien dat ze de concurrent kunnen verslaan bij het krijgen van een klant of het aannemen van een nieuwe medewerker.
Daar is niks mis mee. U zou zelfs kunnen stellen dat het onverstandig is leiding te geven of te gaan ondernemen als u niet wilt winnen. Maar de vraag is: hoe graag wilt u winnen? Gaat u daarbij over lijken? Met andere woorden: laat u anderen delen in de overwinning of gaat uw overwinning juist ten koste van die anderen? En wat vinden die anderen ervan als u ten koste van hen heeft gewonnen?
Snapt u dat u eigenlijk verloren hebt als u de enige bent die gewonnen heeft?